Sökwebbplats:
#Askmore
När ekonomin bromsar in och kostnadsfokus hamnar högt upp på agendan, blir kompetensförsörjning en utmaning. Men mitt i sparkraven finns också en möjlighet: att tänka smartare, inte bara billigare. För dig som CFO eller HR-chef gäller det att säkra...
Diskrimineringslagen finns för att motverka diskriminering och främja lika rättigheter och möjligheter. Den omfattar sju diskrimineringsgrunder: kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, etnisk tillhörighet, religion eller annan...
Nu när sommaren närmar sig är det dags att planera semestern. Här går vi igenom viktiga begrepp och regler som gäller vid semesterplanering. Du får också råd om vad som är bra att tänka på inför sommarledigheten.
Oavsett hur arbetsmarknaden ser ut så är det viktigt att bygga ett starkt arbetsgivarvarumärke. Ett starkt varumärke gör det inte bara enklare att attrahera talanger, utan stärker också engagemanget hos nuvarande medarbetare. Här delar vi våra bästa...
Inför det nya året, 2025, träder betydande förändringar i kraft när Arbetsmiljöverket uppdaterar sina föreskrifter och allmänna råd. Det är ett...
EU:s lönetransparensdirektiv, som syftar till att säkerställa lika lön för lika arbete, kommer att ha stor betydelse för att bekämpa lönediskriminering och öka transparensen kring löner. Direktivet kräver att anställda ska ha rätt att begära...
Gemensamt för de tre olika samtalen är att det är mellan chef och medarbetare. Förutom dessa samtal har de flesta företagen även informationsmöte för hela...
eNPS, medarbetarundersökning, OSA-enkät, pulsmätning, kärt barn har många namn. Nedan reder jag ut begreppen vad de olika undersökningarna står för.
Att komma tillbaka till jobbet efter en härlig sommarsemester kan kännas som en utmaning, men det finns flera sätt att hitta tillbaka till energin, glädjen och lugnet. Här kommer några tips som jag gärna vill dela med mig av: Förbered dig mentalt...
Företagande innebär anpassningar till både yttre och inre förändringar. Som egenföretagaren är det kanske ingen stor grej, men när antalet anställda ökar så blir det allt viktigare att vara noggrann vid förändringar. Här delar jag med mig utav tips...
