<img height="1" width="1" src="" data consent-src="https://www.facebook.com/tr?id=1258639957491496&amp;ev=PageView &amp;noscript=1" data-category-consent="cookie_cat_marketing">

Sökwebbplats:

SIMPLIFYING BUSINESS

Amesto AccountHouse blogg

#Askmore

10. dec

Arbetsmiljöpolicyn och AFS 2025

Planering av arbetsmiljöåret 2025 – Förberedelser inför förändringar i Arbetsmiljöverkets föreskrifter

Inför det nya året, 2025, träder betydande förändringar i kraft när Arbetsmiljöverket uppdaterar sina föreskrifter och allmänna råd. Det är ett...

Läs mer
21. nov

Ny säljansvarig på Amesto AccountHouse

Mitt namn är Patrik Asplund och jag är ny säljansvarig på Amesto AccountHouse. Jag kombinerar min roll med att leda min stiftelse Goodsport, där jag har varit aktiv sedan 2013. Goodsport använder sport som ett medel för att främja fysisk aktivitet...

Läs mer
31. okt

Lönetransparensdirektivet

EU lönetransparensdirektiv, som syftar till att säkerställa lika lön för lika arbete, kommer att ha stor betydelse för att bekämpa lönediskriminering och öka transparensen kring löner. Direktivet kräver att anställda ska ha rätt att begära...

Läs mer
24. okt

Medarbetarsamtal

Medarbetarsamtal/Utvecklingssamtal, 1:1/statusmöte, lönesamtal vad menar vi egentligen? 

Gemensamt för de tre olika samtalen är att det är mellan chef och medarbetare. Förutom dessa samtal har de flesta företagen även informationsmöte för hela...

Läs mer
11. okt

Bra guldfångst i Aten

Denna sommar tog Amesto AccountHouse hem priser i den prestigefyllda tävlingen Global Payroll Awards och vi kunde stolt resa hem med tre priser, bland annat det fina priset "Judges Award".Som chef för vår löneavdelning var det med stolthet och...

Läs mer
20. sep

Medarbetarundersökningar

eNPS, medarbetarundersökning, OSA-enkät, pulsmätning, kärt barn har många namn. Nedan reder jag ut begreppen vad de olika undersökningarna står för.

Läs mer
28. aug

Lönekartläggning för jämställda löner.

Alla arbetsgivare ska göra en lönekartläggning varje år. Syftet med kartläggningen är att upptäcka, åtgärda och förhindra osakliga skillnader i lön mellan kvinnor och män.

Läs mer
13. aug

Att komma tillbaka efter sommarsemestern, hitta energin, glädjen och lugnet

Att komma tillbaka till jobbet efter en härlig sommarsemester kan kännas som en utmaning, men det finns flera sätt att hitta tillbaka till energin, glädjen och lugnet.  Här kommer några tips som jag gärna vill dela med mig av: Förbered dig mentalt...

Läs mer
9. aug

Reflektioner inför hösten

Så har sommarsemestern nått sitt slut och vardagen har tagit vid igen. Samtidigt pågår OS för fullt och jag imponeras av enorma prestationer och fascineras av de utmaningar som idrottare utsätts för. Flera har intressanta historier med sig från...

Läs mer
14. jun

Nya regler för kvitton från och med 1 juli 2024

Den 22 maj togs ett väldigt efterlängtat beslut av riksdagen – från och med den 1 juli 2024 slopas kravet på att spara all fysisk räkenskapsinformation. Att tvingas bevara stora mängder kvitton under flera år har länge krockat med digitaliseringen...

Läs mer
1 2 3 4 5