Nya 3:12-regler från 1 januari 2026 – det viktigaste

Från och med 2026 införs en enhetlig modell för gränsbelopp som påverkar hur ägare i fåmansbolag kan ta ut utdelning och kapitalvinst till låg beskattning. Tidigare metoder samlas nu i en formel som inkluderar grundbelopp, lönebaserat utrymme och kapitaldel. För att få ut maximalt av de nya reglerna är det viktigt att planera löneuttag, se över bolagsstruktur och simulera utdelning redan under 2025.

Enhetlig modell för gränsbelopp 

Tidigare två metoder (förenklingsregeln och huvudregeln) slås ihop. 

Formel: Gränsbelopp = Grundbelopp + Lönebaserat utrymme + Kapitaldel

Grundbelopp

• Baseras på 4 inkomstbasbelopp (IBB) ≈ 322 400 kr (2026). 

• Om du äger flera bolag: grundbeloppet delas proportionellt, max 4 IBB per person. 

Lönebaserat utrymme 

• Ingen 4 %-regel och inget minimi-lönekrav. 

• Ett avdrag på 8 IBB (~645 000 kr) görs från din löneandel. 

• Därefter: 50 % av (löneandel – 8 IBB). 

• Maxgräns: högst 50 × egen eller närståendes lön. 

Kapitaldel 

Ränta (statslåneränta + 9 %) på omkostnadsbelopp över 100 000 kr. 

Sparat utdelningsutrymme 

Tidigare sparat utrymme behålls men räntan tas bort. 

Karensperiod 

Förkortas från 5 till 4 år för fönsterbolag. 

Vad bör företagare göra? 

• Se över ägarstruktur (flera bolag, makar, delägare). 

• Planera löneuttag under 2025 för att optimera löneunderlaget. 

• Simulera utdelning med nya regler inför deklarationen 2026. 

• Omstrukturera vid behov (holdingbolag, samägande, konsolidering). 

Kort slutsats: 

Reglerna blir enklare men kräver planering. Viktigt att: 

• Optimera löner 2025. 

• Välja rätt bolagsstruktur. 

• Räkna gränsbeloppet noggrant inför 2026. 

Om ni har ytterligare frågor är det bara att höra av er till oss!